Sociální zodpovědnost
Společenská odpovědnost a transparentní jednání jsou pro nás základními principy. Zavázali jsme se k sociální angažovanosti, udržitelnosti a otevřené komunikaci. Naše cíle jsou následující: z obchodního hlediska prosazujeme témata, jako je dodržování předpisů, kodex chování dodavatelů, vyvážené zastoupení mužů a žen, rovnost a rozvoj zaměstnanců. Naším cílem je zajistit, aby každý z našich produktů měl alespoň jednu ekoznačku – bez výjimky. Suroviny získáváme z certifikovaných odpovědných zdrojů.
Jasná komunikace o udržitelnosti
Ve společnosti Sto komunikujeme o všech našich aktivitách v oblasti udržitelnosti transparentně a způsobem, který je přizpůsoben našim cílovým skupinám. Identifikujeme požadavky našich zainteresovaných stran a sladíme je s našimi cíli v souladu s cíli udržitelného rozvoje.
Informace o udržitelnosti našich produktů
Dodržujeme zdravotní a ekologické požadavky a poskytujeme důkazy o tomto souladu. Příslušné informace o produktech zpřístupňujeme digitálně a také rádi poskytujeme informace jednotlivcům, aby žádné otázky nezůstaly bez odpovědi.
Informace o společenské odpovědnosti firem
Udržitelnost a společenská odpovědnost (CSR) jsou pro Sto důležitými tématy již od založení společnosti. Jsou zakotveny v našich hlavních zásadách a jsou součástí v naší firemní misi „Stavět zodpovědně“. Dodržujeme pravidla zveřejňování o CSR a každoročně podáváme zprávy o našich aktivitách. Naše standardy jsou založeny na deseti principech Globální paktu OSN.
Povinnost dodržovat pravidla a sociální standardy
Sto se zavazuje dodržovat zákonné povinosti. Jsme jednoznačně proti korupci, zavázali jsme se k udržitelnosti v celém dodavatelském řetězci a tyto zásady prosazujeme prostřednictvím kodexů chování, školení a dalších opatření pro dodržování předpisů.
Proces neustálého zlepšování
Definujeme naše cíle a opatření v oblasti udržitelnosti pro celou skupinu Sto. S ohledem na to shromažďujeme data a klíčová čísla jako indikátory a praktikujeme neustálý proces zlepšování. Tyto údaje také používáme jako základ pro pravidelné reportování.
Udržitelnost je otázkou managementu
Ve společnosti Sto je oddělení udržitelného rozvoje aktivně podřízeno výkonné radě a zapojuje se do dialogu se zúčastněnými stranami o udržitelnosti a udržitelném budování – napříč celou skupinou a po celém světě.
"Udržitelnost je více než jen zelený obraz. Udržitelnost je principem jednání a je součástí naší firemní filozofie již mnoho let."
